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年度總結

2015年度工作總結

發布者: 網站管理員   發布時間: 2016-02-20
紹興藝術學校2015年工作總結
 
一年來,學校在市文廣局的正確領導下,銳意創新,開拓進取,強化師資隊伍建設,細化教學過程管理,有效提升教育教學質量和效益,扎扎實實地推進學校內涵建設。現將本年度工作總結如下:
一、全面推進教學改革,努力提高教學質量。
教學管理常抓不懈。學校加強教學日常巡查,每天安排專人對教師的上課考勤和上課紀律等情況進行檢查并及時通報反饋。同時定期抽查備課筆記、作業批改情況等。繼續強化“推門聽課”制度,要求聽課教師做好聽課記錄,形成聽課評價。
中職課改積極探索。學校組織全體教職工系統、全面的學習“中職課改”相關精神和具體做法,并結合本校實際,積極探索“學分制”教學管理模式,逐步對全校各專業、各課程實施課程改革。與此同時,我校還被正式列入紹興市首批中等職業教育現代學徒制試點學校。試點項目為《戲曲表演人才現代學徒制探索》,該項目計劃從2015年9月起實施,2018年6月完成。
高考成績再創佳績。重視尖子生培養和文化課教學,強化高考模擬和分析研究。2015年高考共有83名同學錄取,錄取率和綜合升學率較去年分別提高了8個和5個百分點。其中11人上本科院校,其余均被高職院校錄取。1名同學以487分的最高分獲浙江省單招單考舞蹈類第一名(全省狀元)。
專業建設再上臺階。學校著眼于專業學科建設和創新平臺建設的需要,進一步完善、修改專業教學大綱,改進實訓實習管理工作體制,及時調整和改革學校資源配置方式和政策,實現人才、基地、專業的有機結合。通過努力,舞蹈表演專業被評為市級特色(新興)專業,音樂專業已被認定為浙江省省級骨干專業,學校又被當選為首屆中國戲曲教育聯盟理事單位。
二、加強師資隊伍建設,著力提高教師素質。
教研活動常態化。“以賽促研”,不斷提升教師的課堂教學水平和科研能力。一年來,學校先后舉辦了文化專業理論組、專業小課組及專業技能大課組三個組別的首屆青年教師基本功比賽、5年教齡青年教師匯報課、5場音樂專業教學匯報、校級課題申報評比活動和校級優質課評選等活動。同時舉辦了首屆教育教學論文比賽,共收到教學論文21篇,3篇優秀論文參加2015年度紹興市職成教優秀論文評比獲獎。2篇論文推薦參加2015年中國藝術職業教育學會論文評比獲全國二、三等獎;2個立項課題完成結題并獲市級二、三等獎;編輯刊印了《紹興藝術學校首屆青年教師基本功比賽教學設計與說課比賽——教學設計集》、《2015年紹興藝術學校優秀教育教學論文集》和《校本教材系列——新生入學專業指南》等3本教研學習冊。
注重培養青年教師。全年順利完成浙江省師訓平臺項目培訓57人次,有6位教師分別參加了全國學前教育專業師資培訓和新課改下的中職英語教學創新的培訓。3位教師參加省級中職課程改革骨干教師培訓,11名教師參加省培項目的學習。組織骨干教師赴揚州、無錫、杭州等地藝術學校開展聽課觀摩、經驗座談等專題學習交流活動;先后舉行7場專家講座活動,開展針對性的“問診把脈”,促進了教師隊伍的整體水平的提高。全年共有4名教師順利取得教師資格證書,1名教師被評為市屬級“教壇新秀”;4名教師當選為紹興市名師工作室成員;6名教師在參加省市級以上專業比賽中獲獎。
三、推進校園文化建設,提高德育工作實效。
通力合作,強化德育管理。學校重視學生德育管理,從校級領導到各中層領導,特別是各教學科室長,在開展具體工作中,始終將德育管理作為重點工作來抓。現已經形成了從行政領導到職能處室到各教學科室到班主任到任課教師,自上而下,通力合作,層層管理的全員育人機制。一年來,學生的儀容儀表、早晚自習紀律、環境衛生、學習習慣等養成教育均取得了良好的成效。
寓教于樂,營造育人氛圍。一是利用校園廣播、黑板報、宣傳欄、校園網絡、國旗下講話、主題班會觀摩等形式宣傳文明禮儀,普及科普知識,營造讀書氛圍;二是開展每月主題活動,相繼舉行了校園十不行”、“感恩我同行”、“珍生命·注安全”、 “期末考好了”、“爭做最美中職生”、“祖國 我愛你”等主題宣傳月活動。三是結合專業特色,舉辦藝校特色的韻律操匯報、趣味運動會、月末舞臺展示、校園情景劇比賽、朗誦比賽、職業生涯規劃競賽、校園藝術節等活動展現藝校學子愛美向善的精神風貌。
貫徹落實“三嚴三實”專題教育活動。按照局黨委統一部署,我們及時召開動員大會并由黨總支書記作專題黨課教育。制定了切合學校實際的專題教育活動實施方案,圍繞“如何修身做人、律已用權、謀事創業”等三個主題有計劃地組織好“學生心目中最喜愛的老師”宣講暨學習交流活動;組織好黨章、《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》、《紹興藝術學校正風肅紀十六條規定》專題學習研討活動;組織好“獻愛心促發展、建設美麗校園”主題活動。按時向局黨委上報“我為紹興構建現代公共文化服務體系獻一策”金點子4條,其中3條獲獎。
四、密切校際合作關系,招生就業成績突出。
招生形勢明顯好轉。一方面在繼續保持與紹興文理學院、紹興職業技術學院、金華職業技術學院等高校合作的基礎上,我校與浙江音樂學院簽訂了附屬學校建設意向書,通過專業對接和人才輸送等合作辦學進一步擴大了社會聲譽;另一方面通過網絡、微信等新媒體及建立招生生源基地(全年共計建立3個基地)等渠道加強招生宣傳力度,擴大宣傳覆蓋范圍。全年完成中職招生數429名。
畢業生供不應求。學校不斷拓寬就業渠道,積極做好就業推介工作。通過加強校企合作,對口就業和多次推薦等途徑,高職畢業生除4名學生專升本考入紹興文理學院外,其他學生全部簽訂了就業協議書,落實了就業單位。中職畢業生就業率98.28%,就業對口率88.46%。
五、立足培訓,產業發展和社會服務齊頭并進。
全年順利完成了各項培訓班教學任務,987人次參加培訓,培訓產值80萬元。相繼完成中國美院、浙江舞協的培訓、考級考證工作,863人報名參考,合格率97%以上。
同時完成了實驗藝術團的民辦非企業登記注冊相關工作,并繼續深入開展文化惠民活動,全年按計劃完成紹興城市廣場惠民演出、走進市委黨校惠民演出等大型公益演出5場,進社區、進企業等小分隊演出服務達10場次,社會反響良好。
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